做“會說話”的基層干部

□　王　誧

作為基層干部，干事做事是基礎，說話的本領也同樣需要練就，既要說群眾聽得懂的話，更要說符合實際的話，既要說到群眾的心坎里，更要說到做到。

語言表達的能力是一種基層工作人員必需的技能，不論是政策宣傳，抑或是應急調動，如果一味讓群眾被動接受政府的部署，配合工作，往往只會適得其反，作為基層干部，要學會使用感人肺腑、激情洋溢的語言不斷激發群眾的內生動力，讓群眾自己動起來，去創造屬于自己的未來。想要做到這一點，我們既要有過硬的知識積累，更要掌握較強的總結歸納能力，既要讓老百姓聽得懂，更要理得清，摒棄長篇大論，留下一點用心交流，內容可以“潮”一點，但是話語可以“土”一點，讓推廣激勵真正實現其價值，讓每一次溝通都能達到預期效果。

作為基層干部，我們不能讓“從群眾中來，到群眾中去”當成一句套話，而應切實將其作為我們工作的原則。無論做事抑或是溝通，我們并不是高高在上的，應站在群眾的位置來考慮群眾的所思所想，真正融入他們。這不僅是時常走在田間地頭那么簡單，而是通過一次次的交流，用心用情將工作與群眾的實際想法進行一個有機的融合。多做一些符合實際的事，多說一些符合群眾的“心里話”，少說一些不切實際的“漂亮話”，真正施展好語言的魅力，爭取讓我們的每一句話都能溫暖人心，讓每一次宣講都能夠深入人心。

“言貴于有物，無物，非言也”，語言是基層工作的載體，想要讓群眾真正理解，我們不僅要會說話、說好話，更要讓語言找到與之相匹配的支點。如《文心雕龍》所說“情者文之經，辭者理之緯；經正而后緯成，理定而后辭暢”，假使我們所說的每一次的話語都能真情充沛、邏輯嚴謹，自然能生發出直抵人心的力量，這不僅是每一名基層干部的理想狀態，更應當是發自內心，用心鍛造，用情磨煉，以真情的貫注，真正讓我們的話語成為激勵人心，激發活力，永不枯竭的力量。